Konstrukteur Elektronik Serienbetreuung (m/w/d)

  • Karrierelevel: Direkteinstieg
  • Anstellung: Vollzeit, unbefristet
  • Start: sofort
  • Standort: Leipzig
  • Job-ID: R3743

Möchten Sie in einem Unternehmen arbeiten, das es sich zur Aufgabe gemacht hat, einen Beitrag zur Verbesserung der Lebensbedingungen der Menschen zu leisten? Eppendorf ist mit weltweit rund 5.000 Mitarbeitenden ein führendes Unternehmen der Life Sciences. Wir entwickeln und vertreiben Geräte, Verbrauchsartikel und Services für den Einsatz in Laboren weltweit. Unsere tägliche Arbeit ist geprägt von unserem Prinzip: Collaborate on new ideas. Sie wünschen sich eine Umgebung, in der Sie kollegial im Team auf respektvolle Weise zusammenarbeiten können? Bei Eppendorf arbeiten Sie gemeinsam mit Ihrem Team an Produkten, die wirklich einen Unterschied machen. Praktische Arbeit ist auch Ihre Motivation? Dann bewerben Sie sich jetzt!

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Ihre Herausforderungen

  • Umsetzung der Änderungen an Elektrik/Elektronik von hochwertigen Produkten ,
  • Fortführung / Aktualisierung der damit verbundenen technischen Dokumentation der Zentrifuge im Rahmen der Serienbetreuung.

Ihre Expertise

  • Entwicklung von hochwertigen Produkten sowie deren elektrischer/elektronischer Komponenten (mit Schwerpunkt HW) nach Pflichtenheft unter Berücksichtigung von Herstellungstechnologien und Anforderungen im Rahmen der Serienbetreuung
  • Analyse der aktuellen Geräte-SW hinsichtlich deren Beitrag bei auftretenden Fehlerbildern und Abstimmung zur Fehlerbeseitigung mit den entsprechenden SW-Experten
  • Konzipierung und Auslegung der entsprechenden Funktionen sowie Bauteile und Baugruppen
  • Begleitung Musterbaus
  • Durchführung und Dokumentation der Erprobung der Konstruktionsänderung
  • Organisation des entsprechenden Informationsflusses
  • Abstimmung der Entwicklungstätigkeiten mit der Mechanik und der Zubehörentwicklung
  • Abstimmung und Terminüberwachung mit externen Lieferanten

Ihre Vorteile bei Eppendorf

  • Attraktive Vergütung mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Beteiligung am Unternehmenserfolg
  • Vielfältige Sozialleistungen, wie z. B. Altersvorsorge
  • Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch flexible Arbeitszeitmodelle
  • Persönliche und fachliche Entwicklung durch internationale und interdisziplinäre Teamarbeit
  • Individuelle Weiterbildung durch Personalentwicklungsprogramme, Schulungen und jährliche Mitarbeitergespräche
  • Strukturierte Einarbeitung und schnelle Einbindung in das Team durch das Mitarbeitereinführungsprogramm
  • Verantwortung für herausfordernde Projekte

Bitte beachten Sie, dass wir grundsätzlich nur Bewerbungen berücksichtigen, die online über unser Bewerbermanagementsystem eingehen.

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