Manager Global HR Controlling (m/w/d)

  • Karrierelevel: Direkteinstieg
  • Anstellung: Vollzeit, unbefristet
  • Start: 01-08-22
  • Standort: Hamburg
  • Job-ID: R5084

Möchten Sie in einem Unternehmen arbeiten, das es sich zur Aufgabe gemacht hat, einen Beitrag zur Verbesserung der Lebensbedingungen der Menschen zu leisten? Eppendorf ist mit weltweit rund 4.500 Mitarbeitenden ein führendes Unternehmen der Life Sciences. Wir entwickeln und vertreiben Geräte, Verbrauchsartikel und Services für den Einsatz in Laboren weltweit. Unsere tägliche Arbeit ist geprägt von unserem Prinzip: Collaborate on new ideas. Sie wünschen sich eine Umgebung, in der Sie effizient arbeiten können? Bei Eppendorf arbeiten Sie kompetent an Lösungen für betriebliche Fragen in wertschätzender Arbeitsatmosphäre. Dabei arbeiten Sie eng mit Ihrem Team zusammen. Verantwortungsvolle Tätigkeiten sind auch Ihre Motivation? Dann bewerben Sie sich jetzt!

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Ihre Herausforderungen

  • Sie verantworten die Konzeption, Implementierung und Weiterentwicklung der globalen HR Controlling Prozesse und Methoden (strategisch und operativ) und treiben die Digitalisierung dieser Prozesse voran.
  • Sie entwickeln und implementieren KPI’s für den HR Bereich sowie entsprechende Monitoring Prozesse.
  • Sie agieren als Schnittstelle zum Controlling und definieren gemeinsam mit den Kollegen notwendige Auswertungen.
  • Sie unterstützen die HR Business Partner und Centers of Expertise bei Fragestellungen mit HR Controlling Bezug und unterstützen bei weiteren HR Prozessen (z.B. jährliche Gehalts- und Bonusrunden).

Ihre Expertise

  • Sie haben ein Studium (Diplom/Master) im Bereich Wirtschaft, Controlling, Personalwesen oder in einer verwandten Fachrichtung erfolgreich abgeschlossen.
  • Sie haben mindestens fünf Jahre Berufserfahrung in einer ähnlichen Position sammeln können.
  • Sie bringen Verständnis der Anforderungen und Zusammenhänge der HR-Prozesse sowie entsprechende langjährige Erfahrung in der täglichen Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen mit.
  • Zudem haben Sie tiefes Verständnis verschiedener Business-Modelle, vor allem einer Matrix-Organisation.
  • Sie konnten bereits Erfahrung in der Leitung von Projekten sammeln.
  • Sie bringen sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse mit.

Ihre Vorteile bei Eppendorf

  • Um Ihr Fachwissen zu vertiefen und sich kontinuierlich weiterzuentwickeln, bieten wir Ihnen eine Vielzahl an Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Mit unserem flexiblen Gleitzeitrahmen können Sie Ihre Arbeitszeit verantwortungsvoll gestalten.
  • Wir schätzen unsere Mitarbeitenden und deren Leistung sehr. Deshalb zahlen wir ein attraktives Gehalt und beteiligen Sie am Unternehmenserfolg.
  • Wir bieten Ihnen vielfältige Sozialleistungen, wie z. B. Altersvorsorge, eine eigene Kantine und Gesundheitsmanagement.

Bitte beachten Sie, dass wir grundsätzlich nur Bewerbungen berücksichtigen, die online über unser Bewerbermanagementsystem eingehen.

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